近年来，成都高新区始终坚持做好博士后工作，为广大青年科技人才搭建发展平台、厚植创新沃土，为推动企业自主培育人才，大会发布了“2022年成都高新区第二批次博士后招才”榜单。

据悉，本次榜单涉及10家企业站点、21个项目、28名进站博士的需求，研究方向涉及电子信息、生物医药、新经济等主导产业领域。对于进入成都高新区企业博士后科研工作站从事科研工作的博士，经考核认定，将分两次给予30万元生活补贴。

此外，成都高新区面向战略性新兴产业头部企业，试点职称评价与企业人才评价开放融通，鼓励企业积极探索新型人才评价方式， 通过建立“个人申报、企业评价、政府采信、社会认可”的社会化评价机制，实现企业自主人才评价确定职务职级即可获得对应职称。

活动现场还举行了职称开放融通评价证书颁发仪式。据悉，首批共214名人员获得相应职称认定。

城市因为青年的聚集而兴盛,青年因为城市的助力而发展。为深入贯彻就业优先政策，以高效能引才促进高质量就业，当天成都高新区和四川大学、西南交通大学、成都理工大学3家高等院校宣布启动引才合作。

据悉，成都高新区将联手上述合作高校开展青年人才就业合作，开展大学生就业与产业需求精准匹配、专场招聘会扩容提质、创业带动就业、博士后培养等多项合作。

“长期以来，通过建立人才输出基地、联合举办招聘会等举措，成都高新区与各大高等院校双向互动、协同发展，我们欢迎更多高校牵手成都高新区，开展全方位多层次合作。”成都高新区党群工作部相关负责人介绍。

未来五年聚才超百万

助力成都建设全国创新人才高地

作为西部首个国家自主创新示范区，成都高新区是中国中西部高端产业集中的创新发展高地，也是人才资源集聚高地。

近年来，瞄准建设具有全国竞争力的创新人才集聚区，成都高新区以“国际人才城、国际人才港”为发展核心载体，打造1平方公里“国际人才公园”，形成“一城一港一公园”的国际人才集聚空间体系，打造服务中西部、辐射全国、链接全球的国际化人才重要枢纽。

今年3月，经商务部等七部门联合认定，中国成都人力资源服务产业园获批国家人力资源服务出口基地，截至目前，成都高新区共有知识产权服务出口基地、数字服务出口基地、人力资源服务出口基地（高新园区）、语言服务出口基地4个国家级服务出口基地。

大会当天，成都高新区与中智四川经济技术合作有限公司、上海外服（集团）有限公司、成都博彦软件技术有限公司、成都服务贸易协会进行合作签约，落地中智技术创新服务总部、外服集团战略合作等一批项目。

自2017年在成都高新区率先开园以来，截至目前，中国成都人力资源服务产业园（高新园区）已聚集130余家知名人力资源服务机构，2021年产业营收规模超120亿元。